Daimiel. La Comisión de Igualdad aborda la instauración de un Plan Municipal en esta área

La Comisión de Igualdad negociadora del futuro Plan de Igualdad Municipal dirigido a empleados y empleadas del Ayuntamiento de Daimiel se reunió el pasado para tratar el documento. En esa toma de contacto se analizaron las enmiendas oportunas a un texto que ya contempla el diagnóstico de la situación en Daimiel; un estudio realizado conforme a la legislación vigente con un trazado de acciones distribuido en cuatro áreas a ejecutar en los próximos cuatro años.

A partir de aquí, esta Comisión volverá a reunirse para la firma del documento definitivo que se producirá en los próximos días, siguiendo posteriormente con la tramitación oportuna.

Este órgano quedó constituido al efecto el pasado 30 de septiembre y está integrado por el concejal de Personal Román Ortega y la concejal de Igualdad Alicia Loro, además de los representantes sindicales Jesús García Moreno (CCOO), Gema Valiente (UGT), José Miguel Chicote (SPL-CLM) y Socorro Córdoba (CSI-F). Junto a ellos, dos representantes del Centro de la Mujer, Cristina Sánchez de la Nieta e Inmaculada Orellana, así como Gema Sánchez en representación de la empresa encargada de la asistencia técnica durante la elaboración del Plan (FISE S.L)